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kind用法固定搭配,kind用法总结 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月20日(rì),作为(wèi)国内规模最大的民营能源企业之一(yī)的(de)新(xīn)奥股份(600803.SH),披露了2022年度ESG报告(gào)。这份长达72页的社会责任报告,就公(gōng)司环境、社(shè)会和管治三个(gè)维(wéi)度展开详(xiáng)细汇报。新奥(ào)股份(fèn)践(jiàn)行(xíng)ESG表现得到了(le)社会多方的认可,获得2022年WindESGA股(gǔ)最佳实(shí)践奖、安永可(kě)持续发展(zhǎn)年度杰出企业奖等多个(gè)奖项荣誉。

  新奥股份董(dǒng)事长王玉锁指(zhǐ)出,ESG的理念(niàn)是推动(dkind用法固定搭配,kind用法总结òng)人类社会可持续发展,这个理念(niàn)很好地(dì)体现了企(qǐ)业(yè)公民的社会价值。作为一(yī)家以清洁能(néng)源为(wèi)主的企业,理应有(yǒu)所作为,作出表(biǎo)率。

  推动低碳发展,碳(tàn)排放强度下降28.3%

  在ESG报告中(zhōng),环境(Environment)这一维度举足轻(qīng)重,特别是在(zài)国内“双碳”背景下,能源(yuán)企(qǐ)业肩负重要使命。新奥股份一方面积(jī)极主动履(lǚ)行(xíng)低碳减排义务,承诺2030年实现(xiàn)碳达峰,2050年实(shí)现碳中和(hé),带(dài)动产业(yè)绿(lǜ)色低(dī)碳转(zhuǎn)型,为营造绿色生态贡献(xiàn)力量。另一方(fāng)面,公司始(shǐ)终坚持“科学管理、绿色清洁、遵纪守(shǒu)法(fǎ)、持(chí)续改(gǎi)进(jìn)”的环境(jìng)管(guǎn)理方(fāng)针,不断(duàn)落(luò)实环(huán)保(bǎo)工作(zuò)主体责任,明确内部员工的环(huán)保职责。

  环境保(bǎo)护工作不(bù)只是(shì)新奥股份(fèn)领(lǐng)导层付诸(zhū)实践,公司的每一位员工都有相关意识、决心和实际举(jǔ)措。为了更好落实环保工作,新奥股份持续加强员工节能环(huán)保意识,发(fā)起低碳(tàn)绿色(sè)办公的倡议活动(dòng),倡(chàng)导各(gè)子公司组(zǔ)织开展各类低碳节能主题宣贯活(huó)动,促进员工养(yǎng)成低碳办公及生活的习惯,提升了(le)公司(sī)低碳节能领域的黏合(hé)度、契合度(dù)。

  截至2022年底,新奥股份(fèn)碳排放强(qiáng)度同比下降28.3%,综合能耗消耗密度同比(bǐ)下降(jiàng)20.4%,全年无(wú)重(zhòng)大环境污染事件与(yǔ)违规行为,新奥股(gǔ)份及(jí)下属公司66家通(tōng)过ISO14001环境管理体系(xì)认证。新奥(ào)股份助力社会及用户减(jiǎn)排5288万吨,全年(nián)环保(bǎo)资金投入6029万元。

  此外,作为行业(yè)气候先(xiān)锋企业,2022年新奥股份与国(guó)际权(quán)威(wēi)第三方(fāng)咨询机构(gòu)合作,开(kāi)展(zhǎn)了领先披露天然(rán)气产(chǎn)品全生命周期碳排放范(fàn)围三测算工作(zuò),成为(wèi)国内能源行(xíng)业周期碳足迹的公司(sī)。

  综合能源营(yíng)收规模增(zēng)至(zhì)百亿,光伏发电装机规模共计4.25MW

  新奥股(gǔ)份ESG报告中的环境部分指出,公司秉持绿(lǜ)色发展的理念,全面响(xiǎng)应国家“30、60”双(shuāng)碳目标(biāo)与能源转型(xíng)战略,并结合公司的业务范畴,全面探索低(dī)碳能源(yuán)与清洁能源解决方(fāng)案,为促进(jìn)能源、经济、社会与环境的(de)协调(diào)发展贡献力量。

  从新(xīn)奥(ào)股份2020至2022年的(de)年度报告中可以看到,涉及(jí)低碳能源与清(qīng)洁能源(yuán)解决(jué)方案的(de)综合能源销售(shòu)及服务项目(mù)营收表(biǎo)现强劲的成长性。2022年(nián)这一(yī)业务实现(xiàn)营业(yè)收入120.52亿元,同比增长38.12%,营收增(zēng)速超过公(gōng)司平均水平。截(jié)至(zhì)2022年底(dǐ),新奥股份共(gòng)有(yǒu)60个综合(hé)能源项目(mù)完成(chéng)建(jiàn)设并投入运营,累计已投(tóu)运综合(hé)能源(yuán)项目达210个。

  图1:新奥股份2020至2022年综合能源(yuán)销售(shòu)及(jí)服务(wù)项目营业收入

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  制图(tú):金融界上(shàng)市公司(sī)研究院;数据来源:年度报告

  在(zài)综合能源业务方(fāng)面,公(gōng)司充分(fēn)运(yùn)用数智技术(shù),强(qiáng)化泛(fàn)能理(lǐ)念牵(qiān)引,紧抓(zhuā)政府(fǔ)、客户(hù)绿色低碳需求,聚焦低碳园区、低(dī)碳工厂、低碳建筑、低(dī)碳交通四大业务(wù)矩阵,各业务组织结合资源(yuán)禀(bǐng)赋积极(jí)探索(suǒ)光伏、冷能发电可行性,力图最大化利用各(gè)厂区内楼(lóu)顶、车棚、可利(lì)用地面(miàn)等区域(yù)的太阳(yáng)能资(zī)源(yuán)和接收站的冷(lěng)能资源。

  具体到光伏领域,2022年新奥股份于多地(dì)开(kāi)展自有(yǒu)建筑光伏发(fā)电项目,装机规模共(gòng)计(jì)4.25MW,可再生能源使用总量(liàng)达到(dào)530.98万kWh。其(qí)中,新奥股份2022年自身运营设施(shī)投运(yùn)规模较大的光伏设施位于舟山接收站,设计年发电量53.6万(wàn)kWh,年减碳约424吨二氧(yǎng)化碳当量。

  依托安全数智化(huà)技术,职业(yè)健康安全投入共计17.4亿元

  新(xīn)奥股份ESG报告中的(de)社会(huì)(Social)维度指(zhǐ)出(chū),公司依(yī)托(tuō)安全数(shù)智化,实现全业(yè)务场景下(xià)“看得见、知重点、有(yǒu)人管”的安(ān)全智慧运(yùn)营管理体系,实现从生(shēng)产安全(quán)和数智安全双向赋能,演(yǎn)进(jìn)到“全(quán)场景安全”的(de)实践和落地。

  截(jié)至2022年底,新(xīn)奥股份(fèn)职(zhí)业健康安全(quán)投入(rù)共计17.4亿元,设置专职安全管理人员1041名,信(xìn)息安全(quán)培训时长(zhǎng)共计4390小时和总(zǒng)人(rén)次(cì)554,333次,无重(zhòng)大信息(xī)安(ān)全事故。此外,公司(sī)员工百万工时工伤事(shì)故率0.34,职业病(bìng)案例(lì)数(shù)0件,承包商百万工时工伤事故率0.15。

  新奥股份除(chú)了积极在安全生产方面树立公(gōng)司品牌外,公司还积极开展(zhǎn)以绿色工程、建校工程、励志工程和素质工程为核心的多个公益慈善项(xiàng)目,并参与乡村振兴行动。2022年以来,新奥股份及子公司(sī)开展(zhǎn)慈(cí)善捐款共(gòng)计(jì)2442万(wàn)元。

  重视企业治理,客(kè)户满意度95.4分

  良好的企业(yè)治理对(duì)于公司未来发(fā)展有着重要意(yì)义,新奥股份(fèn)在2022年ESG报(bào)告的治理(Governance)部分中表明(míng),公司建立了完善的企业(yè)治理架构,不断提(tí)升(shēng)董事(shì)会运作效率,持续加(jiā)强风险管理机制建设,保障公(gōng)司的可持(chí)续发展(zhǎn)。

  在制度体(tǐ)系方面,新(xīn)奥(ào)股份(fèn)严(yán)格(gé)遵守上市地的监管要求,持(chí)续完善治理架构及内部管(guǎn)控体系。在多元化管制(zhì)方面,公司以更加全(quán)面综合的(de)视角理解(jiě)市场和客(kè)户的需求,提升公司决(jué)策水平。其中,女性董事占(zhàn)比由2021年的8%提升至2022年的18%,独立董(dǒng)事(shì)占比由(yóu)2021年的33%提升至2022年的(de)36%。在合规运营方面,公司不(bù)断加强风险管控,建立(lì)完(wán)善的(de)风险(xiǎn)管控体系,保(bǎo)障公(gōng)司稳(wěn)健经(jīng)营和健康(kāng)发展(zhǎn)。

  另外,新奥股份重(zhòng)视客服团队综合素(sù)质(zhì),旨在为(wèi)客户提(tí)供专业、优质的服务。公司优化(huà)客户投诉处理机制,增加了(le)“客户满意”管理原则,明确要(yào)求投诉调查过程须(xū)遵循客(kè)观性和真(zhēn)实性要(yào)求(qiú),对处(chù)理时(shí)效、处(chù)理流程与处理规则都进行闭环监督(dū),对所有投诉(sù)事件进行100%回访并(bìng)收集最终(zhōng)客(kè)户评价,提升客(kè)户(hù)体验(yàn)感。2022年,新奥股份的客户满(mǎn)意度(dù)为95.4分(fēn),客户投诉率为0.02‰,投诉(sù)处(chù)理(lǐ)及时率90.9%,投诉办结率(lǜ)100%,投诉(sù)处理满意度达(dá)到94.6%。

  展(zhǎn)望2023年(nián),公司(sī)表示将牢牢把(bǎ)握(wò)天然气大发(fā)展和(hé)产业(yè)数智升级(jí)的(de)重(zhòng)大(dà)机遇,坚定(dìng)推(tuī)进业务(wù)创新升级,在可持续发(fā)展(zhǎn)理念(niàn)引领下,探索落地(dì)公司在管治、环境(jìng)及社(shè)会等多方(fāng)面(miàn)的高质量发(fā)展(zhǎn)新模式,携手所有同(tóng)仁和伙伴(bàn)共(gònkind用法固定搭配,kind用法总结g)同谱写中国式现代化的能源产业新篇章。

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