现在女性多少岁可以领养老(lǎo)金？城(chéng)镇职(zhí)工养(yǎng)老(lǎo)保险，正常退休男60，女工50周岁，女(nǚ)干部(bù)55周岁，特殊工种男(nán)55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁的。关于现在(zài)女性多(duō)少岁(suì)可以领养老金以及现在女性多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金，男(nán)士(shì)多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，女职工(gōng)多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金，个(gè)人(rén)社保多(duō)少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金，个人缴纳社保(bǎo)多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金等问(wèn)题，农商网将(jiāng)为你整理以下的生活知识：

领养(yǎng)老金的年(nián)龄是多少

　　领养(yǎng)老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁(suì)左右可以领。个人缴(jiǎo)费至少满15年，就可(kě)以到退休年龄领取养老(lǎo)金。

　　男(nán)职工60岁;从事管(guǎn)理和科(kē)研(yán)工作的女职(zhí)工(gōng)55岁;从事生产和(hé)工勤辅(fǔ)助(zhù)工(gōng)作的女职工50岁，自由(yóu)职业者、个(gè)体工商户女(nǚ)年满55周(zhōu)岁。

　　一尺九的腰围是多少厘米 一尺九的腰围是26还是27另外，党政机关、群众团体、企业(一尺九的腰围是多少厘米 一尺九的腰围是26还是27yè)和事业(yè)单位的女(nǚ)干部年满55周(zhōu)岁，且参加革命工作(zuò)满10年。

现(xiàn)在女性(xìng)多少岁可以领养老金(jīn)

　　1、城镇职工养老(lǎo)保(bǎo)险，正常(cháng)退休(xiū)男60，女工50周岁，女(nǚ)干(gàn)部55周岁(suì)，特殊工种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵(líng)活(huó)就(jiù)业男60女(nǚ)55周岁(suì)。

　　3、城乡居民养老保险，不论(lùn)男女，都是60周岁(suì)领取。

　　以上就是给各位带(dài)来的关于多少岁可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老金的全部(bù)内容(róng)了(le)。

女人多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金(jīn)

　　女人多少岁(suì)可以领养老金，具体(tǐ)如下：

　　1、养老保险女性年满五十周岁开始领，达到退休年龄(líng)，并已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社(shè)保缴费满(mǎn)十(shí)五(wǔ)年的(de)，女职工在年满五(wǔ)十周岁(suì)的次(cì)月开始享受(shòu)养老保(bǎo)险待遇，符(fú)合参保条(tiáo)件(jiàn)的参保后可以(yǐ)按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金(jīn)领(lǐng)取需要(yào)满足(zú)领取条件的劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政部门申请办理(lǐ)，然后办理相关登记，之后每个月就可以领取(qǔ)养(yǎng)老(lǎo)金了，通常(cháng)会按时将(jiāng)养老金打入(rù)指定的账户。

　　女职工退休(xiū)的(de)条件，具体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十年的(de)；

　　2.从事有害(hài)身体(tǐ)健(jiàn)康的工(gōng)作(zuò)，年(nián)满四十五(wǔ)周岁，连续(xù)工(gōng)龄满(mǎn)十年(nián)的；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连续工龄满(mǎn)十年，完全丧失劳动能力(lì)的；

　　4.因(yīn)工致残，完全丧失劳动能力(lì)的。

　　法律(lǜ)依据：《国务(wù)院关于工人退休、退(tuì)职的暂行(xíng)办(bàn)法》第一条

　　 全民(mín)所(suǒ)有制企业、事业单位和党政机关(guān)、群众团体的工人，符(fú)合下列条件之一的(de)，应(yīng)该退休：

　　（一）男年满六十(shí)周(zhōu)岁(suì)，女年满五十周岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳(láo)动(dòng)或者其他有害身(shēn)体健康的工(gōng)作，男年满五十五(wǔ)周岁、女年满四十(shí)五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年的。

　　本(běn)项规定也适(shì)用于工作(zuò)条件与工人相(xiāng)同的基(jī)层干(gàn)部。

　　（三(sān)）男年满五(wǔ)十周(zhōu)岁，女年满四(sì)十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年，由医院证(zhèng)明，并经劳动(dòng)鉴(jiàn)定委员会确认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经(jīng)劳动鉴定(dìng)委员会确定，完全丧失劳动能力(lì)的。

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